İşe yeni başladınız veya bir süredir aynı iş yerinde çalışıyorsunuz.
Bir zaman sonra iş yerinizde bir arkadaşınızla duygusal ilişkiye girdiniz. Belli
bir süre görüştükten sonra evlenmeye karar verdiniz. Ancak bir sorun var.
Şirketiniz eşlerin aynı yerde çalışmasına izin vermiyor. Şirketin başka bir
şubesi varsa ya o şubeye gideceksiniz ya da eşlerden birisi işten ayrılıp başka
yerde iş bulacak.
Bu durum şirketten şirkete farklılık gösterebilir. Bazı
şirketler eşlerin aynı şirkette çalışmasına izin verirken bazı şirketler ise bu
duruma sıcak bakmıyorlar ve eşlerin aynı iş yerinde çalışmasına izin
vermiyorlar.
Eşlerin aynı iş yerinde çalışmasının avantajları olduğu kadar
dezavantajları da var. Belki de dezavantajları daha fazla durumdadır. Avantajları
ve dezavantajları neler olabilir buna bakalım:
Avantajları:
1-Eşlerin aynı yerde olması birbirleriyle daha çok vakit
geçirmelerini sağlayacaktır (Avantaj gibi gözükse de bazen dezavantaj
olabiliyor )
2-Ulaşım masrafı olmayacaktır. Aynı saatte işe gidip aynı saatte
eve geleceklerdir. Belirli bir düzenleri olacaktır
3-Yıllık izinleri aynı anda kullanabilirler. Bu durum
aşağıda şirket için dezavantaj olsa da eşler için avantajdır
(Açıkçası eşlerin aynı iş yerinde çalışmasına dair çok fazla
avantaj bulamadım )
Dezavantajları:
1-Eşlerden birisinin işine son verilmesi halinde diğer eşin
durumunun ne olacağı belirsizdir.Kalan eşin çalışmaya devam etmesi ayrı bir
sıkıntı işine son verilmesi ise ayrı bir sıkıntı yaratabilir.
2-Eşlerden birisinin herhangi başka bir çalışanla yaşadığı
sıkıntı diğer eşi de etkileyecektir.Özellikle bayanların yaşadığı sıkıntılar
kocalarının da devreye girmesine ve sıkıntının büyümesine neden olabilir.
3-İş yerinde yaşanan sıkıntılar eve, evde yaşanan sıkıntılar
ise işe yansıyabilir.Eşler arasında yaşanan sıkıntılarda iş yerinde devam
edebilir.
4-Farklı departmanlarda çalışan eşler kendi bölümleriyle
alakalı gizli kalması gereken bilgileri paylaşabilirler.
5-Eşlerin tatile çıkmaları da sıkıntıya yol
açabilir.Özellikle aynı departmanda çalışan eşlerin aynı anda tatile çıkması
departmandaki işlerin aksamasına yol
açabilir.(Şirket için dezavantaj)
Görüldüğü üzere eşlerin aynı iş yerinde çalışması bana çok
avantajlı gelmedi. Bu durum şirketler için de aynı durumda olsa gerek ki bazen
evli olup aynı iş yerinde çalışan personelleri –varsa- farklı şubelere,departmanlara
yönlendiriyorlar veya eşlerden birisinin işine son verebiliyor.Bazı şirketler de
bu durumu iş sözleşmelerine koyarak bu sorunun önüne en başta geçmeye
çalışıyor.
Şunu da belirtmek lazım bu durumun tersi de olabilir.Aynı
iş yerinde çalışmaya devam edip sorun yaşamayan çiftler de bulunmaktadır. Veya eşlerin
beraber kurup yönettiği başarılı şirketler de bulunmaktadır.Her zaman sıkıntı yaşanacak anlamına gelmemektedir.
Hiç yorum yok:
Yorum Gönder